يعقد النادي الأهلي، اليوم السبت، الاجتماع الثاني للجمعية العمومية العادية لعام 2026 بمقر النادي الرئيسي في الجزيرة. يأتي هذا الاجتماع عقب عدم اكتمال النصاب القانوني المطلوب خلال الاجتماع الأول الذي أقيم أمس الجمعة، وسط اهتمام واسع بمناقشة واعتماد مجموعة من الملفات الإدارية والمالية الحيوية التي ترسم ملامح الفترة المقبلة بالنادي.
وفقًا للضوابط واللوائح المنظمة لانعقاد الجمعيات العمومية، تم فتح باب التسجيل لأعضاء النادي المخولين بالمشاركة والتصويت منذ وقت صباحي مبكر. ومن المقرر أن تستمر عملية تسجيل الأعضاء في كشوف الحضور حتى الساعة السابعة مساءً، تحت إشراف لجنة قضائية متخصصة تتابع بدقة إجراءات التسجيل وتعلن مدى توافر النصاب القانوني المطلوب لصحة انعقاد الاجتماع الثاني.
وتنص اللوائح على أن الاجتماع الأول يشترط لصمته حضور الأغلبية المطلقة، بواقع خمسين بالمائة مضافًا إليها عضو واحد من إجمالي الأعضاء المستوفين لشروط الحضور والمسددين للاشتراكات. أما في حالة الاجتماع الثاني، فيكتمل النصاب القانوني بحضور عشرين بالمائة من الأعضاء الذين يحق لهم المشاركة، أو بحضور خمسة آلاف عضو، أيهما أقل، وهو الشرط الذي يسمح بالمضي قدماً في مناقشة بنود جدول الأعمال.
ويتصدر جدول أعمال الجمعية العمومية حزمة من الملفات البارزة، يأتي في مقدمتها التصديق على محضر اجتماع الجمعية العمومية السابقة، ومناقشة التقرير السنوي المقدم من مجلس الإدارة برئاسة محمود الخطيب عن الفترة المالية المنتهية في الثلاثين من يونيو لعام 2026. كما تتضمن النقاشات اعتماد الميزانية والحساب الختامي للسنة المالية، واستعراض خطة العمل وبرنامج النشاط المقترح للعام المالي الجديد، ومشروع الموازنة التقديرية للفترة المقبلة.
وتشمل البنود المدرجة أيضًا عرض تقرير مراقب الحسابات، واختيار مراقب الحسابات الجديد مع تحديد المقابل المالي لأعماله، فضلاً عن اعتماد القرارات والتوصيات التي اتخذها مجلس الإدارة خلال العام المالي المنصرم فيما يتعلق بالشؤون الإدارية والتنظيمية والخدمية داخل النادي وفروعه المختلفة.
وفي السياق ذاته، تتضمن الإجراءات المنظمة للجمعية العمومية تفويض مجلس الإدارة، برئاسة محمود الخطيب، لاتخاذ كافة الإجراءات اللازمة بشأن اعتماد بنود جدول الأعمال والميزانية وإرسالها إلى الجهة الإدارية المختصة وفقاً للقواعد واللوائح المعتمدة، وذلك في حال عدم اكتمال النصاب القانوني للاجتماع الثاني أيضاً.
